Effektives Lernen setzt voraus,
- sich selbst,
- seine Lernkapazitäten und
- einen bereits erfolgreich verwendeten Prozess zu kennen, und
- Interesse und Wissen am dem Fach zu haben,
dass man
vertiefen möchte
Möglicherweise ist es einfacher für Sie, Physik zu lernen als Tennis, oder
umgekehrt. Lernen ist in jedem Fall ein Prozess, der sich in bestimmte Stufen gliedern lässt.
Dies sind vier mögliche Stufen
Der erste Schritt ist, folgende Fragen auszudrucken und zu
beantworten. Danach planen Sie mit Hilfe der vorliegenden Antworten und anderen
"Studienführern" eine Strategie
Fangen Sie mit der
Vergangenheit an
|
Wie waren Ihre bisherigen Erfahrungen mit
Lernprozessen?
- Macht es Ihnen Spaß, zu lesen? Probleme zu lösen? Auswendig zu
lernen? Vorträge zu halten? Zu interpretieren? Vor einer Gruppe zu
sprechen?
- Wissen Sie wie man richtig zusammenfasst?
- Hinterfragen Sie das Studierte?
- Überprüfen Sie?
- Haben Sie Zugang zu Informationen aus verschiedenen Quellen?
- Bevorzugen Sie Studiengruppen?
- Brauchen Sie mehrere kurze Sitzungen oder eine lange?
Wie sind ihre Lerngewohnheiten? Wie haben sich diese entwickelt?
Welche haben sich als geeignet herausgestellt? Welche nicht?
Wie haben Sie das Erlernte am besten vermitteln können? Durch
Tests, eine Semesterarbeit oder ein Interview? |
Dann beschäftigen Sie sich
mit der Gegenwart |
Wie sehr sind Sie an der Sache interessiert?
Wie viel Zeit wollen Sie damit verbringen? Was zieht ihre Aufmerksamkeit am meisten an?
Leiten die äußeren Umstände zum Erfolg? Was können Sie direkt beeinflussen und was nicht?
Können Sie diese Bedingungen ändern?
Was beeinflußt ihr Engagement, etwas bestimmtes zu lernen?
Haben Sie einen Plan? Berücksichtigt dieser Plan Erfahrungen aus
der Vergangenheit? |
Betrachten sie
den Prozess,
und worauf es inhaltlich ankommt |
Wie lautet die Überschrift oder der Titel des Textes,
mit dem Sie sich beschäftigen wollen? Gibt es markante Schlüsselworte? Verstehen Sie deren Bedeutung?
Was wissen Sie bereits darüber? Kennen Sie ähnliche oder verwandte Gebiete?
Welche Art von Informationsquellen könnten Ihnen helfen? Verlassen Sie sich nur auf eine Informationsquelle (zum Beispiel ein
Buch) oder werden Sie mehrer Quellen benötigen?
Fragen Sie sich während dem Lernens, ob Sie alles verstehen?
Ist Ihnen Ihre Lerngeschwindigkeit bewusst? Haken Sie nach, wenn es Verständnisprobleme gibt?
Unterbrechen Sie den Prozess, um zu reflektieren oder um zu
bewerten, d.h. um zu überdenken, ob Sie dem zustimmen oder nicht?
einverstanden oder nicht)? Hinterfragen Sie logische Aspekte?
Brauchen Sie Zeit, um die Inhalt zu überdenken und später
fortzufahren? Bevorzugen Sie es mit anderen zu diskutieren, um die Informationen zu
verarbeiten? Brauchen Sie einen Lehrer oder einen Experten im entsprechenden
Fachgebiet? |
Kritische
Nachbetrachtung |
Was haben Sie richtig gemacht?
Was können Sie verbessern? Können Sie sich mit dem Plan identifizieren?
Haben Sie die richtigen Bedingungen gewählt? Haben Sie konsequent durchgearbeitet; waren sie selbstdiszipliniert?
Waren Sie erfolgreich? Haben Sie ihren Erfolg gefeiert? |
Diese Seite basiert auf "metacognition", ein von Flavell(1976)
geprägter und von vielen erweiterter Ausdruck. Zusätzliche Quellen wurden von SNOW
entwickelt (Special Needs Opportunity Windows), ein Projekt, das Erzieher
unterstützen soll.
"Studienführer:
Lernen und Studieren"
Study Guides and Strategies: Geschrieben und beibehalten durch
Joe Landsberger als pädagogischer
allgemeiner Service. Übersetzungen vorbei
Jelica Danilovic, Thomas
Wiesenthal, Stefanie
Hauk. Vorschläge, Anmerkungen, Kritiken, werden begrüßt,
sowie Übersetzungen.
Permission is granted to freely copy, adapt, print,
transmit, and distribute
Study Guides in print format in non-commercial, educational settings that benefit learners. No request
to link is necessary. Please be aware that the Guides welcome, and are under, continuous review and
revision. For that reason, do not reproduce content on the
Internet without permission.
Joe's professional and personal webpages

|